原平一中工作通讯第50期
2012年08月29日 15:51:11 来源:山西省忻州市原平市一中 访问量：666次
在2012年秋季开学全校教职工大会上的讲话
原平一中校长 冯伟虎
老师们、同志们：
暑假已过，新的学期即将开始。我们度过了一个紧张繁忙的暑假，高三年级师生进行了为期30天的假期补课，高二年级师生进行了为期20天的提前上课，两个年级的假期补课，管理工作到位，组织安排有序，领导严格要求，老师高度自觉，学生遵守纪律，做到补课与开学一样。早操、上课、自习、晚就寝等重要环节时时有人管，课课按时上，节节有辅导，一个假期师生无一人迟到，补课秩序和效果明显好于平时，达到了预期的补课效果，学校和家长反映良好。高一年级顺利完成了招生任务，中考录取学生全部报到，对外招收优生数量明显增加，扩招生整体分数有所提高，招生数量充足，总招生数经请示上级批准略高于去年。高一提前开学工作安排周密，军训上课合理计划，晚上上课，白天军训，所有工作有条有紊。今年的军训工作特别注重实效，主要针对上好早操进行了十分严格的训练，效果十分良好。入学教育工作上下配合，学校整体教育，班级具体讲评，入学以来新生对学校管理认识程度不断加深，自觉性明显提高，每一名同学正在逐步适应我校非常严格的管理，已进入了正常的教育教学轨道，高一开学工作进展顺利，新生、家长和社会对我校高一提前开学工作十分满意。
关于上一学期的工作，我已在放假前全校教职工大会上做了认真总结，概括起来就是：艰苦努力背水一战的学期，苦干实干奋力拼搏的半年。各项计划全面完成，社会反映十分良好。多项荣誉鼓舞士气，高考达线成绩喜人，管理制度全面落实，积分管理更加强化，两操质量明显提升，青年教师进步明显，课堂改革氛围浓厚，主题活动有效开展，基础设施更加完善，全校师生精神振奋。以上十四句话，是对上一学期乃至上一学年工作的高度概括，也是我对大家工作的充分肯定。
今天，我们召开新学期全校教职工大会，其主要任务是安排部署新学年的工作，让全校教职工明确新学年学校工作的总体思路、指导思想和重点工作，从而用新思想、新目标、新任务统一全校教职工的思想，强化全校教职工对新学年工作的责任意识，增强全校教职工对学校发展的紧迫感，为我校顺利进入新的学年，全面做好新的工作，奋力开创一个新的局面。
下面，我就新学年的工作作重点安排。
一、新学年工作的指导思想
新学年是我校全面完成新的五年发展规划的第二学年，也是我校步入发展黄金机遇期的关键之年。我们的指导思想是：把学校的发展放在全校工作的最高位置，坚持以人为本、为学生终身发展奠基的办学理念，牢牢把握强化学校管理和提高教学质量两条主线，努力寻找推动学校发展的突破口和切入点，真正确立超常发展、争先发展、跨越发展的战略思想，解放思想谋发展，强化管理促发展，教学改革争发展，提升质量保发展。继续创新学校管理，打造原中特色的管理模式，力争在学校管理上创造新品牌；积极推行课堂教学改革，探索适应原中发展的教学模式，力争在教学改革上实现新突破；全力抓好高考备考工作，采取多措并举的备考策略，力争在明年高考上取得新业绩。
二、新学年的重点工作
围绕新学年工作的指导思想，我们要做好以下十项重点工作。
（一）牢固树立发展为本的全新理念，全力打造原平教育的品牌学校
发展是时代的主题，也是我们学校的生存之本。学校只有发展了才能生存下去，才会不断壮大。当今时代，教育的发展日新月异，教育的竞争十分激烈，甚至很残酷。许多学校招生十分困难，濒临关闭，教师到处流浪，不仅初中、小学如此，像农村小学乡镇中学，高中也是如此，像忻州市的部分县直高中，每年暑假都给教师下达招生任务，学校招不回学生，教师没有课上，更谈不上什么提高待遇。学校没有发展，教师就没有地位。这是一个十分现实的问题，值得我们每一位教师去认真思考。我们每一名教师的命运、每一个家庭的幸福都与我们学校的发展紧紧相连在一起。当前，我市全面振兴原平教育，这对我们是良好的发展机遇。政府大力支持，又拨资金又投资建设，对我校的支持力度是前所未有的。但是，我们也必须清醒地看到，我们原平一个市就有两所示范高中，我们的竞争对手很强，原平有限的初中生源，有限的优生数量，相互争夺，高考达线绝对数字年年的比较，都为我们带来了巨大的压力。因此，我们要人人树立发展为本的全新理念，时刻要居安思危，要有危机意识，要增强紧迫感。思想的问题是发展的主要问题，只有思想大解放才能求得学校大发展。过去的一年我校各项工作都取得了大发展，思路清晰，措施得力，步伐坚定。今年怎么办。今后怎么办，我们要打开思想大门，放眼全原平、全忻州、全省看教育，谋发展，要坚决克服小进则止、小胜则满的骄傲思想，克服不思创新、怕担责任的常规思维。要树立奋起跨越、敢争一流的雄心壮志，形成只争朝夕、埋头苦干的务实作风。在学校发展面前，全校教职工人人都有责任，人人不可懈怠，只有人人做好自己的本职工作，学校才会有发展。我们的目标是争创全区领先，进入全省一流，打造原平教育的品牌学校。因此，解决好全校教职工的思想问题、树立发展为本的全新理念是本学年工作的首要任务，是转变三风的核心内容。全校教职工要把思想、行为高度统一到学校发展上来，一心一意谋发展，只有这样才会让原中在新一轮的教育改革和发展大潮中乘风破浪，走得更远。
（二）继续强化学校内部管理，全面提升精细化管理水平
一年来，我们全面推行衡水管理经验和怀仁管理模式，初步形成了我校特色的管理模式。各项工作都有序展开，有力推进，许多方面都有严格制度，都能正常落实。特别是在创新管理方面，我们大胆探索，勇于实践，形成了一套适合自身特点、符合学校发展的管理制度和管理办法。实践证明，只要我们敢想敢干就没有办不成的事情，也没有办不好的事情。一年来，我校的管理在全社会引起了广泛的关注，原中的形象在全社会也因为管理的严、管理的好得到了良好的认同。管理永远是原中发展的主题，也是我校今后一个时期长期而艰巨的主要任务，更是我校未来发展的一个突破口。本学年我们要继续加大管理力度，在精细化管理上大做文章，我们的目标是打造原中在全区一流的管理，全省闻名的管理。
1、继续创新学校管理制度。积分管理办法一定要长期坚持，坚决不能放松。不合理的制度、力度小的管理要加以修改补充完善。本学期要增加违纪学生检查教育通报的管理内容，凡违纪学生根据情节在年级或全校班班张贴学生检查。政教处要统一印制表格，年级部要认真加以落实，建立违纪学生个人档案。
2、应用监控系统进行现代化管理。目前我校各个教室、校园重点部位都安装了摄像头，值日领导要每天利用监控设备进行监控，年级领导、班主任要不定期进行监控，各年级要组织各班学生参观监控室，增强学生的自觉性，强化管理的约束力。充分发挥好现代化管理手段。同时监控室要配备高素质的管理人员加强管理。
3、继续加强领导值日检查，认真落实当日通报，坚持执行间周值日总结。值日检查发现的违纪行为年级部、班主任要正确认识，认真对待，狠抓教育，严肃处理，不得应付了事。
4、年级部要加强自身管理，建立学生违纪档案，创新教育和管理手段，对普通违纪学生要定期集中教育，对重大违纪学生要注意积累资料，坚决给予严肃处理。
5、政教处要继续坚持每周升旗通报学生违纪、每月通报各班排名考核。要利用升旗加强对学生行为习惯的教育和针对性问题的讲评。本学期要组建好国旗班。
6、要加强对教辅人员的管理，重点加强对教辅人员工作纪律的教育，坚决克服上班拖拉、工作懒散现象，维护好学校的管理形象。本学期要安装职员指纹签到系统，逐步建立职员与处室主任捆绑考核的管理办法。
（三）狠抓学生公寓标准化建设，努力创造舒适整洁的生活环境
经过上学期主题活动月的开展，我校学生公寓管理取得了明显成效，彻底改变了过去宿舍脏乱差的管理局面。暑假期间，我们又对公寓楼设施设备进行了维修改造，学生的住宿条件彻底改变，为公寓管理提供一流的保障。本学期我们采取了分年级住宿，目的是彻底解决责任不分，问题推诿，相互埋怨的现象。但是，宿舍管理任务仍然十分艰巨，不仅存在学生习惯养成不好，自觉性不强，更主要是各类管理人员（领导、班主任、楼管）认识不高、要求不严、管理不到位，人人缺乏毅力，坚持的不好，细化方面存在诸多问题，从而才导致了学生的良好习惯难以养成。这个问题主要在于学校、在于班主任和领导，不在于学生。只要我们有严格的管理办法，有毅力坚持，学生肯定会做到，而且能做好。我们一定要把学生公寓管理建设成卫生、整洁、标准、舒适的一流公寓，打造成时刻能接受领导检查、家长参观的标准化公寓，为学生创造舒适的生活环境，让学生养成良好的生活习惯。
1、政教处、宿管部要选用好保洁管理人员，要集中对他们进行培训，经常进行教育，定期进行公寓楼整体评比检查，不称职人员要坚决辞退。对保洁管理人员可试行工资浮动和奖励办法。
2、政教处要加强对学生公寓的领导，宿管部和年级部对学生公寓实行双重管理的运行模式。宿管部、年级部在管理上不得相互推诿，要加强合作。谁的责任谁主动承担，谁的问题谁主动解决。
3、政教处要组建宿舍检查的专门队伍，制定宿舍检查的具体办法。
4、本学期试行公寓管理考核值日生的管理办法。每天早操
后只允许值日生回宿打扫整理，每天中午值日生必须打扫整理后最后一个离开宿舍。每次检查对值日生和违纪学生实行双重考核扣分，从而增强每一名学生的责任意识，增强每一个宿舍的合作意识，促进宿舍标准化建设。
（四）全力抓好两操军事化管理，展示学校良好的管理形象
经过一年的艰苦努力，我校的两操管理已上升到了一个较高水平，这是全体学校领导、年级主任、全体班主任和体育教师共同努力、高度重视的结果。事实证明，重视什么就会抓好什么，只要坚持，就会做好。每一项好的管理都对学校发展有利。军事化的早操不仅为学生一天的生活学习提振了精神，更重要的是对学生良好行为习惯的养成起到了至关重要的作用。我们要坚定不移地把军事化跑操提升到一个新的高度，让其成为我校管理的形象和品牌。
1、值日领导、年级领导、班主任和体育教师要从思想上重视两操，行动上支持两操，不袖手旁观，要勤于指导。年级部要把早操后的讲评作为对学生进行各种教育的重要渠道和有效手段。
2、本学期在新操场建成后要组织全校教职工进行一次早操观摩展示。让全校教职工切身感受学校的管理，体验班主任的辛劳，更好地支持学校的工作，自觉地做好自己的本职工作。
3、教导处、年级部、体育组要不定期组织开展交流展示，在全校各年级形成相互学习、相互促进的良好氛围。
4、本学期在新操场建成后要组织一次由学生家长和社会有关人士参加的早操观摩展示和校园开放日活动。让更多的人走进原中，了解原中，支持原中，指导原中。
（五）大力推进校园文化建设，努力创造浓厚的育人氛围
学校是育人的重要场所，大力推进校园文化的建设，是学校内涵发展的需要，也是培养学生良好素质、促进学生健康成长的有效途径。校园文化包括环境文化、制度文化和精神文化三个层面，本学期重点抓好环境文化建设。
1、在校园的体育场看台、高三教学楼、学生公寓楼等墙壁上张挂、刷写大型标语。如办学理念、班级誓词、教改理念、管理目标、名人名言等内容，积极营造育人氛围。
2、设立橱窗，展示师生风采，宣传学校发展，刊登国内外大事，宣传优秀教师和学生，使之成为展示学校形象的窗口、宣传学校发展的阵地和激励学生学习的平台。
3、设立报栏，让师生每天能及时了解国内外大事，开阔视野，增长知识，陶冶情操，丰富学生业余学习生活。
4、开展班级文化建设，国庆前各班级要将重新调整后的教室布置一新，张贴名人名言、校训班训、制作学习园地，规范班务栏，设立通报栏，以标准化教室的创建为师生教学创造良好的育人环境。
5、加强校园网、校报编辑部和工作通讯的联合报道宣传，及时更换网页内容，及时宣传学校发生的重要活动、重大决策、教学动态和教育成果，使之成为学校宣传的重要窗口。
6、逐步在餐厅安装广播电视系统，让学生利用就餐时间收听、收看国内外新闻，实现教育手段多元化。
（六）全局启动课堂教学改革，探索适应原中发展的教学模式
我校作为省级示范高中和山西省新课程实验基地校，应当发挥好在全省教育教学改革中的引领示范作用。最近召开的全市教研工作会议，明确要求各学校要积极推进课改。就我校而言，靠传统的教法，学生的积极性调动不起来，教师累死累活也教不出好成绩，高考增长只会越来越难。目前全校教师的课改积极性很高，课改意识很强，课改已进入了蓄势待发的最佳时期，学校要充分把握时机，有计划、有组织地推进课堂教学改革。
1、先从高一年级进行试点，条件成熟后在全校推广。
2、组织教师到市内市外进行课改学习观摩研讨，让教师充分了解什么叫课改，如何课改。
3、校内组成一个课改专家指导组，针对我校实际，综合校外课改经验，制定我校课改的基本模式，出台课改的实施方案。
4、学校要积极地为课改提供必要的经费保证和政策支持。
（七）继续开展拜师结对工作，积极为青年教师搭建成长平台
从去年开始的青年教师拜师结对工作为我校的青年教师培养积累了宝贵经验，学校高度重视，师徒十分满意，效果比较良好。青年教师通过拜师学到了真本领，在教学技能、组织管理、师德素养等多个方面都有了很大进步，本学年我校要继续安排拜师结对工作。
1、继续按照拜师结对方案安排好新一轮结对工作。在条件允许的情况，尽量安排不同师徒结对，让新教师能更多的学习不同教师的教学方法和教学技能。
2、本学期要安排上学年汇报课获奖青年教师在全校上好公开课、观摩课。
3、有计划地组织青年教师进行公开课教学活动，让青年教师相互听课、交流学习。
4、继续安排好拜师结对教师的听课、评课活动，保质保量完成任务。
（八）抓好常规教学的管理考核，继续组织开展课堂教学大赛
1、教导处、教科所、年级部要按照学校教工岗位管理量化考核办法的要求，指导检查考核好教师教学各个环节的工作。要建立规范的考核档案，确保今年年底市教研室教学常规检查评为优秀。
2、要按照我校学科竞赛奖励办法，每次考试要认真做出考试分析，每次考试要及时提供优生对比表、单科均分名次对比表，以此考核班级和教师。要及时兑现学科竞赛奖金。同时从本学期开始，每次对考试成绩优秀的学生、教师和班级要张榜公布，利用橱窗进行广泛宣传，真正让成绩优秀的教师和学生能展示风采，成为全校的榜样。
3、要继续组织开展2012年全员教学大赛，创新组织形式，保证人人参与，合理安排时间，争取人人受益，教学大赛要成为本学期教科所的主要工作和教师交流学习的重要渠道。
（九）积极采取有效的备考措施，确保明年高考取得较好成绩
明年的高考对我校来说至关重要，又是一次严峻的挑战，全体学校领导和高三教师务必高度重视，要想方设法抓优生，保达线，千方百计抓边缘，增数量。
1、要继续强化年级管理，把暑假补课的良好管理秩序和学习状态坚定不移地保持到明年高考，以良好的管理为明年的高考创造最佳的备考环境。
2、要尽早组织今年我校参与高考评卷的教师与高三教师进行交流研讨，既交流上一届的备考得失，又反馈今年的评卷信息。从而帮助高三教师理清思路，扬长避短。
3、要尽快安排对优秀学生进行专题讲座和专门辅导。
4、要精心组织好省区校之间的联考，认真分析考试成绩，尽快了解本届高三在全市所处的位置、存在的差距，针对性地开展备考教学工作。
5、积极对边缘学生尽早采取针对性的帮扶政策，不能等待，办法要灵活，措施要可行。年级部要公布名单，公开帮扶。
6、要积极与省内外、市内外高考一线专家教师联系，建立定期指导讲座关系，适时对每一章节的复习内容进行点拨指导。
7、要组织好对高三教师2012年高考试题的考试工作，促进教师全面掌握和熟悉2012年高考内容，从而有针对性地搞好每一轮复习。
8、从今年起建立高三教师省市重大联考随堂参加考试的制度，真正通过教师参与考试，反思自己的教学，改进自己的教学。
9、大力加强与太原新力学校的合作办学，积极鼓励学生参加艺术类培训，力争明年艺术类达线有一个新的突破。同时也为我校今后高考达线实现逐年增长创造新路提供保障。
（十）继续完善基础设施建设，努力适应学校发展的新需求
1、今年先为高一年级更换钢木结构新桌凳1000套，在经费允许的情况下，逐步更换高二高三的桌凳。
2、抓好新建塑胶操场工程建设，在保证质量、保证工期的前提下，力争十月中旬交付使用。
3、更换燃煤茶炉为天燃气茶炉，彻底解决环保问题。
4、维修好原有教室的多媒体设备，拓宽思路，招商引资，采用垫资的方式争取为每个教室全部安装上多媒体，为我校全面实现现代化教学，为课堂教学改革创造良好的条件。
5、逐步解决餐厅就餐紧张问题，重视和加强对学生就餐秩序的管理，确保学生就餐时秩序良好、文明用餐。
以上是我校本学年的十项重点工作，任务十分艰巨，工作十分具体，全校上下要齐心协力，努力完成。本学年我们要为广大教师办好六件实事。一是为正式教职工进行一次体检；二是计划拿出80-100万元用于兑现2011年和2012年的部分奖金；三是积极为单身教职工和值日班主任筹建职工食堂；四是为两年来新招聘的一线教师配备笔记本电脑；五是新建教师车棚，解决教师自行车风吹雨淋问题；六是修建教师临时停车场，彻底规范教师马路停车问题。
老师们，同志们，新的学期已经开始，新的工作任务十分明确具体，新的使命义不容辞地落在了每一位教职工的肩上，让我们更加紧密地团结起来，众志成城，扎实苦干，瞄准新目标，抢抓新机遇，谋求新跨越，再铸原中新辉煌！
二O一二年八月二十六日
编辑：刘建新
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